candidats et personnes de référence.

Nous utilisons vos données à caractère personnel dans le cadre de nos activités de recrutement, qui comprennent des services dans le domaine du recrutement et de la sélection, de la médiation, du détachement, de la paie, du développement personnel, de l'orientation professionnelle, du coaching, de la planification et de l'administration du personnel et des salaires, comme décrit plus en détail dans les conditions générales (ci-après "le recrutement").

L'activité de RANDSTAD DIGITAL FRANCE en tant que prestataire de services et fournisseur d'emplois justifie l'intérêt légitime de RANDSTAD DIGITAL FRANCE à conserver vos données afin de vous proposer des opportunités d'emploi correspondant à vos compétences. RANDSTAD DIGITAL FRANCE traite également les données personnelles liées au recrutement avec votre consentement afin de vous proposer des opportunités en adéquation avec vos attentes.

En tant que candidat, nous collectons et traitons des données personnelles vous concernant telles que :

• Informations d'identification - nous pouvons traiter votre nom, vos coordonnées (y compris l'adresse du domicile, le numéro de téléphone du domicile et le numéro de téléphone portable), votre citoyenneté et votre pays de résidence, votre date de naissance, votre sexe, votre signature numérique et les langues parlées.
• CV et autres informations relatives au recrutement - nous pouvons traiter votre CV, vos antécédents professionnels, des informations sur vos compétences, votre expérience et votre formation et d'autres informations pertinentes (telles que votre photographie, vos notes d'entretien et les données personnelles incluses dans la lettre de motivation ou dans le cadre du processus de candidature).
• Informations sur la rémunération et les avantages - nous pouvons traiter des données personnelles relatives à votre rémunération et à vos avantages actuels, y compris (sans s'y limiter) votre prime actuelle, vos paiements récurrents et vos avantages.
• Photographies et séquences vidéo - lors de la participation à des événements, réunions, conférences, etc. liés au recrutement, nous pouvons traiter des photographies ou des vidéos de vous.
• Informations sur les visiteurs - lors de l'accès à nos bâtiments, nous pouvons recueillir votre nom, vos coordonnées, votre numéro de plaque d'immatriculation et toute autre identification pour des raisons de sécurité. 
• Informations que vous choisissez de partager avec nous - nous pouvons traiter des données personnelles supplémentaires si vous choisissez de les partager avec nous.
• Informations communiquées par les personnes de référence que vous avez désignées dans le cadre de l'étude de votre candidature.

Ces données peuvent être obtenues directement ou indirectement auprès de vous.

Lorsque vous nous communiquez les coordonnées d'une ou plusieurs personnes de référence dans le cadre de votre candidature, vous vous engagez à les informer préalablement de cette communication et de la possibilité de les contacter afin de recueillir une référence professionnelle.

Nous pouvons conserver vos données personnelles pendant une période de deux ans à compter de notre dernière interaction avec vous. Nous pouvons également conserver vos données personnelles pour une période de 4 ans si vous donnez votre accord à notre formulaire de conservation.

Nous pouvons conserver vos données personnelles, si nécessaire, pour une durée plus longue en cas de litige réel ou potentiel (par exemple, nous avons besoin de ces données personnelles pour établir ou défendre des revendications juridiques), auquel cas nous conserverons vos données personnelles jusqu'à la fin de ce litige ; et/ou pour nous conformer à toute obligation légale ou réglementaire (par exemple, à des fins fiscales ou de retraite), auquel cas nous conserverons vos données personnelles aussi longtemps que l'exige cette obligation.

Dans le cadre de nos processus de recrutement, les candidats peuvent nous communiquer les coordonnées de personnes susceptibles d'être contactées afin de recueillir des références sur leur parcours et leur expérience professionnelle.

Nous collectons et traitons les données personnelles suivantes :

• Informations d'identification (nom, prénom, adresse électronique, numéro de téléphone professionnel).
• Votre fonction et l'entreprise au sein de laquelle vous exercez.
• La nature de votre relation professionnelle avec le candidat.

Ces données nous sont communiquées par le candidat qui vous a désigné comme personne de référence. Par ailleurs, nous collectons et traitons les informations que vous choisissez de nous communiquer lors de la prise de références.

• Prise de référence : Vous contacter et recueillir des références professionnelles concernant le candidat (Base légale : intérêt légitime à évaluer les candidatures et sécuriser nos recrutements).
• Prospection B2B : Vous adresser, dans le cadre de vos fonctions, des communications relatives aux services de Randstad Digital (Base légale : intérêt légitime à développer nos activités auprès de professionnels).

• Données liées à la prise de référence : conservées pendant la durée nécessaire au processus de recrutement.
• Données utilisées à des fins de prospection commerciale : conservées pendant une durée de 3 ans à compter de leur collecte ou du dernier contact de votre part (sauf opposition préalable).